AVVISO IMPORTANTE
DAL MESE DI MAGGIO 2009 I DATI RELATIVI AI LAVORATORI AMMALATI/INFORTUNATI VANNO COMUNICATI ATTRAVERSO IL MUT.
PERTANTO, A PARTIRE DAL MESE DI GENNAIO 2011 NON VERRA' PIU' FORNITO IL SERVIZIO DI AGGIORNAMENTO DELL'APPLICATIVO DI EXCEL PER LA COMPILAZIONE DELLE DENUNCE.
NOTA BENE: Tutti i principali software di gestione paga, dispongono di funzionalità automatizzate per il calcolo delle indennità da versare agli operai in busta paga e delle relative quote di rimborso da richiedere alla Cassa Edile. Chi volesse eseguire il calcolo manualmente per un eventuale controllo può avvalersi della GUIDA MALATTIA INFORTUNIO, tenendo tuttavia presente che gli articoli 26 e 27 del CCNL 18/6/2008 sono stati modificati dagli accordi intervenuti successivamente .
In particolare:
Il rinnovo CCNL 20/5/2004 ha introdotto delle modifiche riguardanti il periodo di conservazione del posto (e quindi di diritto all'indennità) che passa da 270 a 360 giorni per gli operai con anzianità superiore a tre anni e mezzo, per la durata della malattia ai fini della carenza (6 e 12 giorni anziché 7 e 14);
in data 10 novembre 2004 è stato siglato un accordo tra Ance e Feneal-Uil, Filca-Cisl, Fillea-Cgil, riguardante il trattamento economico per i primi tre giorni successivi all’infortunio sul lavoro o di malattia professionale.
Per le quote di rimborso è possibile scaricare la tabella nella sezione delle retribuzioni correnti.
Per eventuali ulteriori informazioni, contattate i nostri Uffici.
